工程師職稱評定的基本條件：
1、學歷資歷條件：
（1）博士學位獲得者，經考核合格。
（2）研究生畢業獲碩士學位后，從事專業工作滿兩年及以上。
（3）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。
（4）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。
（5）中專（高中）畢業，從事專業技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。
2、論文要求（各個地區不一樣，根據當地人社局規定） 。
3、工作能力要求 。
4、繼續教育要求（按照規定完成繼續教育課程的學習）。
如果你有了工程師職稱，在求職的時候會受到更多企業的青睞，擁有更多選擇的權利。當公司有大型項目時，也會優先選擇有高級職稱的人員擔任項目負責人。眾所周知，用人單位會依據職稱、學歷優先聘用人才，而且考慮的就是應聘者的工作能力和工作業績。而職稱就是工作能力和業績的證明！
各職稱系列均設置初級、中級、高級職稱，其中高級職稱分為正高級和副高級，初級職稱分為助理級和員級，可根據需要僅設置助理級。 職稱評審標準分為國家標準、地區標準和單位標準。 各職稱系列國家標準由人力資源社會保障行政部門會同行業主管部門制定。 地區標準由各地區人力資源社會保障行政部門會同行業主管部門依據國家標準，結合本地區實際制定。 單位標準由具有職稱評審權的用人單位依據國家標準、地區標準，結合本單位實際制定。 地區標準、單位標準不得低于國家標準。
職稱評審不是一蹴而就的，職稱申報評審要提前準備，越早準備越好！為什么申報職稱要越早越好？職稱評審需要一個正規的流程，評審資料的收集整理、評審流程的復雜以及評審的機會等都體現出了職稱的含金量之高。
